山东公务员的人数统计截至到2013年底，已经有35万人了，而想要一步一步晋升，在山东省是需要过四关的，首先需要民主推荐、组织考察和讨论，最后再按照流程进行任职，所以晋升还是有一定难度的，但是每年还是有很多人参加考试，想挤进公务员行列。

山东公考一直都是人数较多的，据统计，到2013年底，山东省的公务员人数已经达到35.7万人，按照山东省统计局公布的2013年年末常住人口9733.39万人计算，大约平均每270人中即有一名公务员。要想从激烈的竞争中脱颖而出，成为一名办事员或者科员，必须参加公务员考试。公务员法规定，录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

很多成为公务员的人员，下一步肯定想要晋升当领导的。要想晋升领导职务，还要满足一定的条件。按照公务员职务任免与职务升降规定，晋升乡科级领导职务的公务员，应当具有大学专科以上文化程度，晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上，晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上。此外，公务员法明确规定，公务员晋升领导职务，需要经过四道程序：民主推荐，确定考察对象;组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在一定范围内进行酝酿;按照管理权限讨论决定;按照规定履行任职手续。据了解，公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。

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